企业管理:对决策思维的调整
作为管理者在下属请示汇报某项工作的时候如果大致判断没有重大后果的话，大可让下属去尝试执行，或者让下属自行判断决策 决策思维模式的调整是我入行后第一笔学费。 如果做过投资，尤其是在证券投资领域管理过较大规模资产的基金管理者就会知道，拿几千万购 […]
企业管理:话国企高管薪酬的制定
在没有建立有效的薪酬机制之前，国企管理层的过高薪酬不利于国有企业的改革和发展，当前急需解决的是由谁定和怎么定两个问题。 近年《新京报》报道，中国保监会主席吴定富在日前举行的全国保险工作会议上，怒斥保险公司高管薪酬过高的畸形现象，并称保监会将 […]
企业管理:职业管理者该怎么做
职业管理者是一个特殊的人群，他们面临着制度的困惑、面临着文化的困惑，还面临着无法超越自我的痛苦。 首席执行官：难言的苦衷 对于惠普“电话门”丑闻，投资者曾无动于衷，因为他们相信公司新任董事主席和CEO马克·赫德对调查公司所采取的“卑劣”手段 […]
企业管理:聚合力的作用
今天和未来人类的领导权威是来自于美德，这样的领导者应该是激发和辅助他人，同时通过奉献和服务把自己的职责体现出来 国庆期间，我们公司组织部门经理带着他们的家属一起到海南的博鳌凯宾斯基饭店进行了近一个星期的培训，培训的主题是“团结”。为什么要进 […]
企业管理:全美商界女性一号人物
她信奉“做你自己”的人生信条，她富有锐意进取的变革型领导的魅力，她还拥有人生最大的财富：家庭和朋友 2006年10月，《财富》杂志公布了美国商界女性50强的榜单，印度裔女性英哲·诺伊(Indra Nooyi)因名列榜首再次成为媒体的聚焦点。 […]
企业管理:高级人才寻职信息沟通有了新平台
高级人才对职业规划存在的困惑主要分为三类：第一，对一个行业的了解已颇为深入，专业水平上能否再有提升空间?第二，在公司现有岗位上已达到一定的职位和薪酬水平，能否更上一层楼?第三，现有舞台对个人发展有诸多限制，高级人才希望有更广阔的天地，但找不 […]
企业管理:“渔夫”的管理哲学和生命哲学
我们的时代波澜壮阔，是一个经济由配角转变为舞台核心角色的时代，是一个没有政治革命发生却以经济转型为契机引发从物质层面到精神层面剧烈变化的时代，是一个缺乏心理准备且总感觉计划比不上变化步伐的时代，是一个浮躁得来不及冷静也不愿意思考而只顾着往前 […]
企业管理:如何留装要讨回公道”的经理
【测评情境】 您刚到一家公司担任某部门经理。一位资深的业务骨干由于原部门经理没有帮他向公司申请自己应有的福利，在上班的第一天与您会面，并要求您马上帮他向公司申请自己应有的福利，讨回公道，否则就要辞职。如果您是这位新任部门经理，您将如何解决这 […]
企业管理:让爱成为企业精神支点
没有爱的成功是一种苍白的成功。对于企业家来说，爱念至关重要，决定了你的职业生涯能走多远;对于企业来说，社会责任至关重要，决定了企业生命的长短 我常常在想，无论你多成功都是从不断的失败开始的;无论你多快乐，都是从你曾经的痛苦开始的;无论你多富 […]
企业管理:员工快乐企业快乐
企业与员工达成“快乐工作”的双赢目标，主要可从四个方面进行评估：设施环境，包括办公环境及硬件设备;人文环境，包括企业文化、管理风格、组织气氛等;制度环境，指公平、公正、公开的管理制度、薪酬福利制度、招聘培训体系;发展环境，含绩效管理体系、员 […]
企业管理:从作文的立意谈起
上了10年的学，都是语文老师讲作文。前两天听逻辑专家讲了3个小时的作文。该专家说作文就是三部分：破题、结构和论证。立意决定了作文的层次和最高分;结构就是三部分，有三种形式，可以采用层层递进的结构;也可以采用对比方式，写成总分反结构;再有就是 […]
企业管理:西安烟草实施人才战略
实施人才强烟战略是西安烟草改革、创新、发展的重要举措，为什么要积极引进和放手使用高中级管理人才?怎样在工作和实践中使尖子人才和工作骨干脱颖而出?这是西安烟草在新起点上实现新发展的重大课题。 面临新体制、新机制、新形势、新任务，要实现从传统商 […]
企业管理:新态势下的企业政工
新形势下如何保持和发扬思想政治工作的优势，增强思想政治工作的实效性，使思想政治工作真正适应市场经济新形势下的要求，是每个企业思想政治工作者必须着力探讨的课题。 在市场经济新形势下，思想政治工作的地位已受到严重冲击，其重要作用受到较大的削弱， […]
企业管理:诱惑和压力下的企业家如何自持
一边是火焰，一边是海水。一面是短线机会的诱惑，另一面是企业运作遭遇前所未有的压力。中国的管理者们正在承受艰难的选择煎熬。 最近的股市热火朝天，一涨不可收拾。一些小企业主和专业人才甚至觉得，辛辛苦苦做生意和打工一年，还不如凑个几十万去股市转几 […]
企业管理:聚焦青岛企业年金的扩充潮
近年，记者从青岛市劳动和社会保障局养老保险处了解到，目前青岛市有113家企业获得企业年金资格，30多家企业、4万多名职工受惠于企业年金制度。随着国家和青岛市关于企业年金制度的落实以及补充养老保险制度改革的推进，2007年企业年金将提速发展， […]
企业管理:浙江海盐服装企业破解留人难
服装企业招人难，留人更难。而海盐县的一些服装企业给女职工建造了“新澉浦人公寓”;在财力紧张的情况下，安排专项资金完善职工活动中心;公司加班要征求员工意见……在创建劳动关系和谐企业过程中进行了有益探索。 新澉浦人住公寓 走进海盐县澉浦镇工业区 […]
企业管理:工作不只是在谋生
A君与B君同时受雇于一家超级市场。两人的起点一样，但B君得到老总的赏识，不久被提升，而A君不服，于是向老总提出辞职并借机斥责老总没有眼光，光提升那些会阿谀奉承的人，却不提拔辛勤工作的人。 总经理知道A君是一个工作很认真，又肯吃苦，适合现在职 […]
企业管理:打造不懈可击的服务
为了确定公司在任何时候都可以提供无懈可击的服务，联邦全球待命的车辆以及司机，永远都足够应付最忙碌时刻所需数量的一点零五倍。这就是联邦公司创始人鲁特的一点零五倍哲学。 虽然这样做的成本比较高，但是可以确保公司不会因为降低服务质量而失去顾客，不 […]
企业管理:人力资源管理大师的哲学
叶利钦的《午夜日记》和杰克·韦尔奇的《杰克·韦尔奇自传》让我从中得到了这样一个启发：作为领导人，没有比人力资源配置更应当列入自己的神圣职责中。前者显然是一位政治家的内心剖白，表达了叶利钦本人在执掌俄罗斯大权时整合高端人力资源国家和政府高层 […]
企业管理:“事业单位百度”应运而生
近年，环讯网——国内首家事业单位信息服务门户网上线开通仪式在京举行。作为全国首家面向事业单位的综合信息服务平台，环讯网的正式开通对于深化事业单位体制改革进程、提升事业单位信息化水平和公众服务能力意义重大，将为事业单位同社会各界的交流与协作搭 […]