标签：招聘管理

2017-04-21快醒醒，我要装逼了阅读(386)

一个优秀员工能抵得上10个普通员工，不，是20个！ 因为一流的员工招进来是替你省时间，给你惊喜的；而三流员工招进来，是浪费你时间，给你惊吓的。 比如说一个在两者之间最明显的职场素质的区别——拖延症。 拖延症不仅是做的慢，更多是还做不好；前者 […]

2016-11-22业界良心阅读(1000)

美国服装公司Gap Inc.集团旗下有Gap、香蕉共和国（Banana Republic）及老海军（Old Navy）等品牌，拥有三千多家店面，要找到适合的基层员工既是数学问题，也是竞争策略。根据美国劳动统计局的资料，美国从2012到202 […]