企业管理:团队不信任现象的影响
团队不信任现象是指在企业管理中，团队因公司产权属性、利益分配而引起股东对管理层、高层对中层、中层对基层、同级别间的信任递减和整体信任度、效率、竞争力下降的现象。团队信任递减起源于利益分配不均，是任何团队中必然出现的现象。但受公司管理文化 […]
企业管理:对ceo绩效考核的五个标准
很多企业年终都会从上到下对各部门各级人员进行绩效考核，但鲜见企业对CEO考核的。对于绝大多数发展中的企业，不管是盈利还是亏损，作为企业的最高领导者都应该和员工一同参与考核，在检验别人的同时同样能够让自己接受大家的检验。 阳光正东（北京）管理 […]
企业管理:吃亏是福，发财买卖“赔本”做－－cs经营创业36计之四
◎满堂惊诧—怎样才能“亏成”百万富翁？ 这是一场大学工商管理硕士们的培训论坛,学员们来的不是厂长经理，就是董事长或CEO，他们在商界中都赫赫有名，皆是长袖善舞的成功人士。 一开讲,老师给他们说起一个案例：有一个商人， […]
企业管理:快消品企业如何运作现代渠道？
国内很多企业，经销商对运作大卖场经验不足，不知如何下手，造成了恐惧感，但是只要你理顺思路，卖场销量还是很客观的，这就需要和卖场进行博弈，绝对的公平不存在，不能改变它，那就去适应它。下面讲一下运作卖场的一些细节分进场前，进场中，进场后三个环节 […]
企业管理:运营商计费应学超市：化整为零时全部抹零
今天忙里偷闲回到老家一趟，得知去年春节前就催收的有线电视收视费至今尚只有很少的用户交纳，导致村里绝大多数的人家在使用了有线电视十几年后变得无信号只能自己架锅了。究其原因，去年断断续续长达3个多月不能正常收看，是村里绝大多数人家拒绝付费的主要 […]
企业管理:“视觉营销”在服装经营中应用
现代营销知识告诉我们，视觉营销是作好营销必不可少的营销手段之一。所谓视觉营销就是利用色彩、造型、声音等造成的冲击力吸引潜在顾客的来关注我们的产品。由此增加我们的产品和服装店的吸引力。一定程度上可以这样说：你吸引了多少眼球。就会有多少的潜在顾 […]
企业管理:答企业老总问（43） CEO看这场足球赛肯定大收益
怎样选好、用好、管好特别能干的骨干？ 好几位CEO都问到类似的问题。非常明白你们遇到的两难选择。我知道，有很多团队、很多公司选了很能干的管理者，用得不愉快、不顺当，有的也用得很大胆很迁就，但已埋伏下危机。可是，一个团队如果不选用几个能干的， […]
企业管理:老酒坊白酒东莞运营商的淡季生意经
系列专题：淡季营销 ——访东莞市荣生酒业有限公司副总经理邓思敏 邓思敏简介：早期在新西兰功读商科，回国后到东莞市荣生酒业、京点酒业有限公司任职，从业务人员开始，经历过产品的选择、策划、市场营销等过程，对品牌运作有独到的见解和具体方案，现已负 […]
企业管理:角度决定执行力
执行力是企业老生常谈的话题，但是，说归说、做归做，执行总是爱跑偏，这就是角度不同所造成的结果。角度不同，方向就不同，结果就更加不同！因为，角度决定执行力！ 什么是角度？ 给大家讲个真实的例子：有一天中午下班挤电梯，因为人多本来想走楼梯的，后 […]
企业管理:详细深入的商业计划书是融资“敲门砖”
近日，我认真拜读了一个客户发给我的“热饮料商业计划书”，总体感觉如下：思路不清楚，逻辑思维不强，主题不明确，内容介绍过于简单。 因此，如果您有饮料类项目，想打动诸大型饮料企业愿意与您合作或购买您的热饮技术，我建议您必须准备一份详细的商业计划 […]
企业管理:会议的思考
会议是一种有效的沟通方式，但现代的企业，人们往往陷入会议的汪洋大海，真正有效的会议却屈指可数。造成这个局面，从表面看来，可以认为存在这么几个原因： 1、会议目的不明确 2、会议目标不明确 3、会议相关人员不明确 4、会议时间、地点不明确 5 […]
企业管理:企业管理人员的工资从哪里来？
——张国祥老师咨询现场答问 新劳动法的贯彻实施、用工荒的危机、员工流动增加、管理难度加大……这一切无不对企业薪酬管理提出了更高更严的要求。以致最近一段时间，张国祥老师的薪酬管理体系重建咨询项目要约不断。看来，越来越多的企业负责人终于认识到薪 […]
企业管理:中小企业要学会“玩花样”和“钻空子”！
中小企业最大的悲哀就是光有产品没有市场。 面对激烈的市场竞争和对手的攻城掠地，作为新企业和产品是躲在别人阴影里苟延残喘、守株待兔还是另辟蹊径、揭竿而起。想必大多数企业都希望能从中寻求差异、张扬个性，运用自身独特的优势来彰显不同，从而求得生存 […]
企业管理:商业模式研究系列之三：客户需要的不是广告，而是营销资源
从郭振玺的CCTV时代重找媒介商业模式 在中国媒介的发展史上，郭振玺执掌CCTV广告部时期，使得中国电视媒介经营的发展竞争进入一个繁荣热闹时期，这一时期，媒介经营人才倍出，这可以称之为中国媒介发展史上关健分水领时期，然而，非常遗憾，中国电视 […]
企业管理:不能迷信“领导者定位”
你方唱罢我登场 最近，相信大家都有同感，打开电视，无论是央视还是地方卫视，出现了很多诉求领导者的广告—— 九阳豆浆机，豆浆机的开创者与领导者 香飘飘奶茶，杯装奶茶的开创者，连续5年销量领先 乌江榨菜，连续5年销量第一 蒙牛，中国领先（连续三 […]
企业管理:换个角度看世界：云在地上——再谈思维定势与企业管理
今天从长春飞北京，临近降落之前，空姐曾二次播报我们的飞机即将着陆，但飞机最终降落时间比预报降落时间整整晚了二十五分钟。我坐在较前靠窗的位置，第一次播报即将着陆时，就习惯性地朝下看了看，除了厚厚的云层之外，什么也看不见。第二次播报时，我照旧往 […]
企业管理:网店经营：用价值驱动忠诚
在虚拟和高选择度的环境中得到顾客的忠诚，是网店经营的生命线。 网店经营：用价值驱动忠诚 文/裴剑平 众所周知，忠诚的顾客能为企业带来丰厚的利润，帮助企业获得竞争优势。而在网络营销中，由于缺乏传统环境中那种真实的实体接触，顾客会因此感知到很高 […]
企业管理:赚在暗处：干啥不吆喝啥－－cs经营创业36计之八
“明修栈道，暗渡陈仓。”这句话用在做生意上，还真灵！ ◎前餐后班—-只有内行才看得懂 一位留日同学谈起一件奇闻:在我家附近，有一家法国餐厅。这里既不是闹市区也不是商业街，而是再普通不过的郊外住宅区，住在这里的主要是工 […]
企业管理:异想天开，能把“天”做大－－cs经营创业36计之五
这个“异”,指奇异;而“天开”,则比喻凭空的、根本不可能的事情。即想法很不切实际,非常奇怪之意。但换一个角度看,敢于异想天开,就会有好创意,把“天”做大,同时也带来财源滚滚的好生意…… 若想大饱眼福,且看下文分解。 ◎沙漠养鱼？ […]
企业管理:集团管理与舰队作战管理对比浅思考
在最近几次集团职能中心定位与各事业部内职能部门如何分工协助及关系处理的会议中，公司一直在解决集团总部的职能部门具体要做到什么工作和如何做的问题。由于从小生长在传统的渔民家庭，受环境影响，在脑海印象中就出现渔民出海捕捞的情景，有一艘渔船单独出 […]