企业管理:IBM与联想的“比较优势”
彼之砒霜，我之蜜糖。 可以说，这是2005年联想收购IBM PC业务的真实写照。借此，IBM甩掉了一个巨大的包袱，而联想则在其后不断攀升，直至在去年整体行业下滑14%的情况下逆势增长，登顶PC王座。 今天，这一幕再次上演。联想昨 […]
企业管理:华尔街VS硅谷：为什么毕业生要去华尔街？
最近，纽约时报和华尔街日报都指出，2008年危机之后，无论是在哈佛、耶鲁还是普林斯顿，人才从金融流向科技公司趋势逐渐加强。这是否意味着华尔街正在失去了昔日的竞争力？BI指出，事实并非如此。 华尔街目前的薪水确实比危机前的最高点要低，但 […]
企业管理:MPC，让猎头为企业打造外部人才库
摘要：如果有一天，猎头打电话给你，不是要岗位，而是直接推荐候选人，你会不会欣喜若狂？当这一天来临的时候，请不要感到惊讶，因为MPC就是这样操作的。MPC是国外兴起的一种全新的猎头模式，与传统的猎头相比，MPC将候选人推荐前置，在你还没有给岗 […]
企业管理:比尔·盖茨最新专访：技术不能拯救世界
比尔·盖茨(Bill Gates)说，电脑拯救不了世界—不管马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)以及硅谷其他人怎么看。互联网的威力根本帮不了全球最贫穷的人群，倒是根除某些疾病有望造福于穷人 […]
企业管理:好员工只专注搞好30%的工作 70%用来玩
我见到每个人，就说能不能少做点东西，因为我们请了很多很厉害的人，每个人都希望要证明存在感，做很多的产品，我说能不能少做一些，能不能把70%的事情都不干，专注搞好30%的事情，要么不干，要干就干到世界第一，这就是我的观点。 小米扩张中的平衡之 […]
企业管理:当今中国，工资高低如何对比？
有读者给我发电子邮件，称他是一名基层公务员，拿到手的工资仅有3000来元，认为公务员工资太低。我回复他：如果你认为你的工资低，你辞职来找我，我给你安排5000元月薪的建筑工干。但他不肯辞职，说公务员工作稳定，福利好。 这就是本文要讨论的 […]
企业管理:大公司要想长青，必须自我攻击
之前我在《巨头笼罩下，小公司如何突围》一文中讲过BAT中心化格局下，小公司如何从边缘走到中心的差异化策略。不过，对大公司来说，当它走到一个顶峰之后，所面临的问题则与小公司相反。 在《罗辑思维》新年特辑中，我与《连线》主编凯文•凯利 […]
企业管理:HR一定要知道的10个招聘策略
招聘策略1.建立和充实企业的人才库 在企业选聘新员工时，自己找上门或看到报纸、网络的招聘广告后打电话应聘的这二类候选人中，一般情况下是缺乏优秀人才的。最佳的人才往往都已拥有一份工作，甚至还没有必要去寻求新的职位。企业惟有花一些时间和高等院校 […]
企业管理:索尼的用户哲学：“感动”的力量
本文是索尼首席执行官平井一夫在最近结束的美国CES上发表的、题为《“感动”的哲学》的主题演讲。尽管索尼这家公司仍在寻找新的增长引擎进程中、并没有给出令市场惊艳的答案，但是这篇演讲却值得一读，它投射出索尼这家老牌消费电 […]
企业管理:新年计划在手 职场新人减忧愁
2014年如约而至，对于职场人士来说，为自己制定一个明确、切实可行的年度工作计划，可以让自己更好地进入工作状态，而不会迷失在每天忙碌的工作中。 无计划的工作很盲目 很多职场新人并不清楚工作计划的重要性，很多时候都会觉得就像年终总结一样，工作 […]
企业管理:投资尽职调查的10个要点
根据多年积累的投资经验，总结出一套简洁而有效的投资要诀，易学易用，简单有效。“我们对目标企业的10个方面及55个子项去考察、分析、判断，最后得出我们的投资意见”。 10个方面，55个子项，由宏观到微观，由大的方面到小 […]
企业管理:俄罗斯商业创新为何落后？
科技博客网站Businessinsider摘转《经济学人》文章称，尽管俄罗斯基础教育普及，物理和数学科研水平高，但商业创新却一直处于世界较低水平。究其原因，有以下三个方面：俄罗斯普通劳动者没有“活到老，学到老”的精神 […]
企业管理:未来趋势：识别并培养网络领导者
这次我与迈克尔•格里芬（ Michael Griffin）对话，他是以会员机制为基础的咨询服务和管理解决方案提供商 CEB的执行董事，此次我们谈论的话题是领导的角色是如何变化的。 告诉我“网络领导者”的概念 […]
企业管理:我愿意投资那些学习能力超强的CEO
在我今天晨跑的时候，我想到了一个和我有合作的CEO们共同的特质。我是在思考昨天连续两个会议的时候突然想到的——一个会议是和 Modular Robotics 的CEO Eric Schweikardt 以及他们负责财 […]
企业管理:美国人眼中最苦逼的十大职业
美国《商业内幕》网站最近进行了一项美国职业薪酬调查，该网站列出了约50个职业的平均工资，让民众进行评价，看看哪些职业人员薪资与付出不相符。在美国民众眼中，最苦逼的十大职业主要集中在蓝领行业，而令人意外的是高中教师这一职业也名列十大苦逼职业之 […]
企业管理:谷歌为何对机器人情有独钟？
统治世界太过夸张，但谷歌确实在智能机器人领域投资不少，且期望很高。从目前的披露的消息看，谷歌先后收购了波士顿动力公司、Schaft公司、IndustrialPerception公司、Redwood Robotics公司等十多家机器人企业，而 […]
企业管理:ADP破题新形势下人才管理
春节过后，大部分职场人恢复了“上班模式”，而职场新人90后却掀起一股“裸辞”风潮，让很多企业措手不及。随之，90后被贴上了“敬业度差”的标签。更有一项关于敬业度的调查 […]
企业管理:人体24小时使用手册：19点至21点提加薪成功率高
人体生物钟咋规划我们的24小时？ 很早以前，人们就发现身体的大部分运动过程都服从于一种有规律的时间节奏，就像是有一个无形的“时钟”在指挥。 这个“时钟”有几种不同的类型：“ […]
企业管理:扎克伯格发表创业十周年感言
今天是Facebook的10周年生日，Facebook创始人兼CEO马克-扎克伯格(Mark Zuckerberg)发表了10周年感言，称对Facebook未来10年的发展更加兴奋，因为公司已经拥有更多的资源来帮助全世界的人们来解决更大、更 […]
企业管理:互联网三大巨头依靠什么武器对垒O2O？
从春节前肇始的打车应用补贴大战在节后突然升级，嘀嘀打车与快的打车为争夺用户使尽浑身解数，各种营销策略交替推出。而打车应用竞争白热化的背后，各大互联网巨头正在O2O领域急促布局：阿里收购高德，支付宝钱包与微信支付争相布局应用场景，阿里巴巴旗下 […]