
企业管理:马云:我没那么了不起 告别后请忘了我
1995年,在美国出差的马云首次接触到了互联网,激动不已的他回国辞职开始创业。那一年,他31岁。2013年,马云决定辞去阿里巴巴CEO职位,退出属于他的互联网时代。这一年,他49岁。(浙江人习惯计算虚岁。) 18年时间,中国的发展日新月异, […]
人力资源管理经验分享
1995年,在美国出差的马云首次接触到了互联网,激动不已的他回国辞职开始创业。那一年,他31岁。2013年,马云决定辞去阿里巴巴CEO职位,退出属于他的互联网时代。这一年,他49岁。(浙江人习惯计算虚岁。) 18年时间,中国的发展日新月异, […]
微博与阿里在彼此最需要的时候联姻。微博可以从容前行,探索社交电商与商业化;阿里完成未来战略布局,上市前有了更好故事。 不妨设想一下,如果亚马逊或者eBay战略投资Twitter会是怎样? 四年前,当Twitter估值还在几亿美元的时候, […]
在“最受员工欢迎的雇主”调查里,谷歌(微博)总是能挤进前十,运气好的时候甚至能排名榜首。可事情并不总是完美的,在这家备受员工欢迎的公司里工作,又有哪些不尽如人意的方面? 美国问答网站Quora上就有人就对此进行了提问 […]
于那些即将毕业的毕业生,面临着就业的巨大压力,而面试也成了众多大学生的必修之课,但多数大学生发现,在面试的时候,发现自己在大学里所学习的好多知识都是毫无价值的。 1、 面试你的人其实宁愿做别的事情 不要自欺欺人了。只有少数的企业招聘经理愿意 […]
最近,一间国际人力资源公司发布了一个国内外职业管理者各方面比较的报告。报告指出,担任企业高层位置从业者的资历,国内的职业管理者要比国外的年轻了十年。因为国内经济的迅速发展,资历偏低也要上岗的现象是现实。 在国外,企业就是培养职业管理者的 […]
无论招新人还是用旧人,也无论是管理类岗位还是技术类岗位,与之匹配的专业化程度从来都是人员任用的重要考量标准。但在实际工作中经常会出现能力很强的人并不一定能做好本职工作,传统用人理论中,总会强调“德”与&ldquo […]
自古英雄出少年,在科技界也不例外,扎克伯格和多西都等人是在自己青春年少之时成为科技巨星的。 如果仔细回顾当今科技界的巨擘的成长经历,你会很轻松地发现他们基本上在21岁之前就已经崭露头角了。可世界上在21岁就小有成就的年轻人非常多,最终能够历 […]
你的同事会让你分心。根据Jive Software公司对2000人进行的一项调研显示,员工往往需要审阅大量无关紧要的电子邮件,以确保他们不会遗漏一些重要的工作信息。 根据这项调研,在美国工人的平均工作时间里,有16%会花在查看和自己无关的电 […]
Twitter网站正在成为新的招聘信息发布平台,Twitter信息也成了求职者的新简历。 一些招聘公司厌倦了传统的招聘网站和潮水般涌来的不相关简历,它们开始把目光投向社交网站,在社交网站上发布职位、寻找候选人以及对应聘者进行调查。 另一方面 […]
假如一份工作有两位求职者。他们有相同的学历和经验,但个性却截然相反。一位非常安静,看起来有些紧张,面试的时候,基本都是你在讲话,显然这是因为他担心自己说错话。而另一位则非常健谈,魅力十足,自信满满。你会选择哪一位?大多数招聘经理都会选择性格 […]
一、ERP与人力资源关系: ERP是企业资源计划(Enterprise Resources Planning)的简称,其宗旨是将企业的各方面资源进行科学地计划、管理和控制,可从管理思想、软件产品、应用系统三个层次进行理解。其实质是在信息集成 […]
真正快乐并成功的人通过成为最好最真实版本的自己而获得成功。不是从外表上而是从内心上。这不是关于一个品牌、一种声誉和伪装的外表的事情。这是关于现实,关于你真正是谁的事情。 听起来很简单,这是一个简单的概念。问题是,这是很难做到的事情,这需 […]
这个社会的主流文化,无论在家庭、学校或是多数企业裡面,基本上都是在鼓励服从者的。所以他们训练你老师怎么说你就怎么做,没事不要多问,跟大家一样就好。 但出来创业,根据定义,就是要颠覆既有的窠臼。既然要颠覆,服从就不是该有的态度,因此创业者必须 […]
以前,我们分享过卓越的领导会做的事情。今天我们来看看是什么将一些特别的领导从那些好领导中分别出来。 今天的企业,对领导力的要求越多越多。面对新技术的层出不穷,以及全球一体化的经济浪潮越来越烈,越多越多的人相信要掌控未来的企业的领导者,必 […]
“不是爱因斯坦”:有一点你说得很对,所谓的大数据——又叫做数据分析或预测分析,是一个增长非常迅速的领域,而且催生出了很多的工作机会。根据就业市场分析公司Wanted Analytics的统计, […]
如果你是一名自由职业者,你可能会一整天都要在星巴克咖啡馆里抢电源插座或是努力地在有着从小孩到厨房的各种干扰的情况下做到在家庭办公室里有效办公。如果你有一点点额外的钱,并且上面的内容正确地描述了你的情况,那你就该考虑租用一个办公空间了。把 […]
中国已成为世界上第二大经济体,2012年GDP近52万亿人民币中,信息产业贡献达11万亿元民币的营业总收入,增幅超过15%,带动近1亿人的就业,成为国民经济的支柱产业之一。其中,规模以上制造业实现收入84619亿元,同比增长13.0%;软件 […]
当第一代创业者垂垂老去的时候,如果他们的子女因各种原因不能接班或不愿接班,他们又拿什么来保证自己辛苦一辈子创下的企业能够基业永续? 在5月22日召开的上市公司新希望的年度股东大会上,公司的元老级人物,知名企业家刘永好卸去了董事长之职,她的女 […]
情绪化、古怪、反复无常、傲慢?也许,有些员工就是这样,但你就是不能解雇他们。事实上,如果你不学会最大程度地利用这些具有创造力的员工,你的公司迟早会走向破产。相反,如果你只是招募和提拔那些与人友好相处、容易管理的员工,你的公司最多只能发展平平 […]
会议是工作日的痛苦之源,然而没有会议人们很难做任何事情。如今要意识到合作往往比流水线思维更有创造力,把人们聚到一起是我们让事情发生的方式。 但是会议都是非常昂贵的。当我咨询一家律师事务所的时候,我曾经按照参与者每个小时的费率计算出一个会议的 […]