企业管理:HR鉴别：简历含水量与含金量
人事经理最反感空洞无物的简历 专家指出：在简历中列举一些量化的工作成效是赢得面试机会的最佳方法。它们可以吸引阅读者的注意力，同时还能突出个人职业生涯中的最大成就。 一位外企人事经理表示：“我每天用半小时浏览50份或更多的简历，如 […]
企业管理:从办公室读懂中国经济
最近，北京的天气一直阴晴不定，有人说“萧敬腾快来，下下雨降降火气！”可“萧大神”来多了，又有人厌倦了这般湿潮。尽管雨下了，可还是盖不住盛夏的燥热，女孩子们穿上了越来越短的裙子，大白腿看多了，人 […]
企业管理:基于战略的房产开发敏捷组织设计——以某房产开发为例
华南咨询 李银妹 摘要：大量的研究表明，组织结构和战略之间的关系十分复杂，组织结构要服从战略安排的思想是组织工作不可变更的重要原则，只有企业所选的组织结构与所制定的战略相适应时战略竞争才能持续下去因此企业组织结构的建立、变革与发展，从总体上 […]
企业管理:退学创业，你想好了吗?
2000年，甲骨文CEO埃里森在耶鲁大学的毕业典礼上，应邀演讲，大意说，5年以后，十年乃至三十年以后，你看看你的左边，是失败者(loser)，你再看看你右边，还是失败者，你看看你自己，也是失败者, 因为你们从学校毕了业，拿了文凭。这个星球上 […]
企业管理:中国的猎头都怎么玩?
猎头行业的商业模式是非常简单和清晰的，它就是按照效果来收费，在企业这里拿到招聘订单，然后帮企业招人，完成后，猎头公司要收三个月工资的分成，便宜一点的两个月。 猎头行业的发展方向主要有两个，一个是专盯名企的订单，根据企业职缺职位需缺;还有一种 […]
企业管理:福特自述：如何靠挖掘企业自身潜力摆脱资金困境
1920年12月，全国所有企业皆陷于萎顿。许多汽车生产厂关门大吉，而其中不少都是完全由银行家控制的。一时流言四起，据说所有工业企业的财务状况都很糟糕。当不断有报道称，福特汽车公司不仅急需钱，还筹款无门，我立马便成了关注的焦点。其实，各种关于 […]
企业管理:营销技巧之漏斗理论
现代销售中的和十几年前的销售意境有了千差万别的改变。现在，销售人员一次成交的可能性已经便得极低，即便是有交情的老客户，也很难再一次成交。所以对现在的销售人员来说，要想成交，就需要掌握更多的营销技巧来应对各种情况的发生。 另外由于销售行为 […]
企业管理:求职失败？你永远不知为什么
你在面试中表现优异，你的简历也令人赞叹，但最终还是没有得到那份工作，而且你很可能永远都不知道原因所在。 这是求职过程中一个让人头疼的难题，一方面遭拒的求职者希望了解自己为什么没有获聘；另一方面雇主却因担心遭到歧视投诉而保持缄默，就算有雇主坦 […]
企业管理:销售员之死：科技对零售业工作的威胁
詹姆斯·凯西·佩尼听起来不像是一个创建了百货商场的企业家，倒像是一个资本主义连环画中的一个虚拟人物。他于1902年创建的与他同名的公司，在他的操控下数十年里一直十分红火，成为20世纪最成功的零售商之一。 但在其诞 […]
企业管理:什么样的工程师才可能真正推动创新？
世界上不乏有创意的人，这些人中的大部分都急需一些人或一些东西来帮助他们实现梦想。而在这个数字时代，这些帮助经常需要由工程师来提供。 Famo.us的创始人、工程部副总裁Dan Lynch今日为工程师们出谋划策：工程师们可以通过开发出更优秀的 […]
企业管理:优秀的领导者不只是榜样
每年我裁定给成就高的女性的奖励。提名总是耸人听闻，证据如果需要的话没有女性渠道问题。商业世界充满了杰出、创新、受过训练并充满动力的高成就女性。 我与其他裁判一起审查最终的候选人名单，一个关键的问题总是：你做了什么去帮助其他女性？ […]
企业管理:新实习生们：你CEO希望你做到的5件事
在理想世界中，暑期实习生们将会在开始他们的工作之前接受大量的培训和足够的反馈信息。问题是，许多招聘经理并没有大量的时间来教导他们的新员工。事实上，最短缺人手的公司更有可能会雇用实习生以便收拾因人员精简而造成的残局。因此，尽管看起来可能像是需 […]
企业管理:初创企业家易犯的八大错误
北京时间7月19日消息，据国外媒体报道，创业过程中的失败可能是灾难性的，但那些经历过失败、重新站起来拍拍身上的灰尘便再次起步的创业者则更加难能可贵。对于他们来说，创业失败更像是一笔巨大的财富，他们可以通过痛苦的失败创业过程来改善流程、招聘更 […]
企业管理:2013年美国十大最佳科技雇主
据国外媒体报道，在许多人的心目中，谷歌和Facebook一直被奉为科技界的两大最佳雇主，但事实真是如此吗？ 根据美国雇主评价网站Glassdoor.com提供的数据，美国知名科技媒体《商业内幕》日前就基于公司文化、工作方式以及个人发展等因素 […]
企业管理:zynga的教训：企业文化不能光“摆酷”
最近一段时间，关于在线游戏开发商星佳（Zynga）的新闻真不少，但大多数报道和分析都忽视了一个基本点——既然星佳换了领导，那么制约其今后成功的，就不是业务执行层面的问题了，而是取决于如何凝聚文化。 星佳这家公司的发展 […]
企业管理:2013年中国建筑设计行业薪酬预测分析
一、艺术化、品牌化挤压中小企业生存空间 改革开放后，固定资产投资规模的快速增长给建筑设计行业和业内企业的发展提供了一个良好的外部环境。建筑设计行业市场容量的持续增长，使得行业企业的数量也逐渐增多。虽然近年我国经济发展结构不断调整，加上稳健货 […]
企业管理:企业家应该怎样养心
企业家经常失眠，找我看病。我一看是肝气不舒引起的失眠多梦，就开了方子。结果5副见效，他特别欢喜。可好景不长，过了几个月他又失眠了，我很奇怪怎么会旧病复发？原来他股票跌了。这类情况屡见不鲜。 企业家担负着比常人更加艰巨的社会责任：给员工提 […]
企业管理:雅虎收购三类型公司的逻辑
“雅虎收购策略其实是很清晰的。”7月19日，雅虎全球副总裁、雅虎北京全球研发中心创始人、总裁张晨在接受本报记者专访时指出，雅虎在收购时有明确标准：“一类是该公司拥有雅虎没有的技术，技术上给予雅虎补充；第 […]
企业管理:职场妈妈也许更快乐
美国女作家Stephanie Coontz出了一本新书《职场妈妈的胜利》（The Triumph of Working Mother)。她的结论是，无论是哪个薪资阶层，全职妈妈（Stay-home-mom)都比职场妈妈（working mo […]
企业管理:微软发展计划：创新为先
Windows 8、Windows 8.1、Xbox One游戏主机、Office 365、Windows Server等等产品对你来说是不是已经太多了？那么请你继续做好准备，因为微软首席运营官凯文-特纳(Kevin Turner)已经在日 […]