企业管理:索尼的中国败局：为何而败？
近日索尼移动中国区大裁员的消息，令人感慨不已。随着三星在国内的失势，其他国际品牌在中国市场，面对本土品牌的竞争，他们的优势已非当年，至少在品牌溢价能力无法说服消费者。在相同的配置下，我为何要多掏一两千块买你的手机而不是国产手机呢？ 国产手机 […]
企业管理:3招抓住员工心理留住人才
随着90后相继毕业，越来越多的公司都涌进了90后大军。面对这些新生代势力，企业应该如何才能稳住这些员工的心，让他们成为公司的主力军呢？ 一、复合激励制度 90后的员工更注重的是工作带来的成就，因此企业应该考虑将员工个人成就与公司 […]
企业管理:企业可以从苹果的各种“门”中学习到什么
苹果应用开发者应该已经从该公司最近的一次软件更新中学到了一条宝贵的经验，那就是：即便身为业内巨头也难免会遇到编程和系统发布中的巨大问题。 没错，在这儿我们所说的就是iOS 8.0.1系统推送后所面临的诸多问题，而苹果甚至被迫停止该版本的推送 […]
企业管理:这个15岁的少年会成为下一个扎克伯格吗？
一名15岁的澳大利亚学生，由于在上科学课时感到很无聊，于是在网上与一名美国少年合作编写了一款应用程序。结果没想到这款应用程序的人气居然超过了短视频应用Vine和交友应用Tinder。 这两位少年分别名为本-帕斯特纳克（Ben Pastern […]
企业管理:【面试必读】面试时如何谈薪水问题？
1、如果面试官问，你的期望薪资是多少时，该如何作答？ 其实面试官问你的期望薪资是非常正常的一个问题，他是需要了解你的希望薪资是否与企业职位的薪酬是否匹配。作为求职者，只要将你心目中可以接受的薪资告之即可，只要你认为你可以称职所面试的职位。 […]
企业管理:在工作中激发创意的最佳途径
无论是办公室会议还是同时在线讨论，人们往往会赞同某个主导者的意见来维持一团和气。而开辟一个论坛让人们参与讨论，可以促使参与者根据各个创意的优点进行客观评估，而不是盲目听从某一位成员。 今年2月，科技巨头IBM公司发布了BlueMix云平台， […]
企业管理:奇葩面试官要查手机 安装哪些APP可加分
的确，现在面试的问题千奇百怪，考官当面要求看手机的事也不是第一次听说了，关键时刻，让手机拖了后腿就冤死了。此文教你将手机APP武装到最强，保证HR看了就想马上把你留下来。 攻略宝典一：善于管理自我的高效路线 印象笔记 高效能人士 […]
企业管理:与郭广昌共进午餐
当一个中国富商就要进门时，我的“雷达”通常会提前发现——下属们在走廊中快步走着给CEO清场的声音，正是目标暴露的原因。 不过，在郭广昌到达午餐地点前，并没有出现快步跑动和俯首恭维之声。郭广昌的 […]
企业管理:一位女上司写给新鲜女下属的信！
嗨！亲爱的办公室新鲜人小姑娘： 就在刚才，在洗手间里，我听出了在隔间里伤心哭泣的人是你。回到我的办公室，面对电脑上瞬间涌入的十多封邮件，我突然发现即使最好的现磨蓝山咖啡也无法让自己平静下来，于是我开始给你写这封信。 我知道在你的眼中，我忙碌 […]
企业管理:轮值CEO详解华为IT化：像独狼要与家禽一同圈养
封闭与开放，扩张与聚焦，竞争与合作。几年前，同城互联网巨头腾讯曾经有过同样困惑。只是腾讯的难题被随移动互联网大潮而来的微信“船票”最终化解，比较而言华为的难题显然更复杂和真实。 “现在华为除了是家通信公司 […]
企业管理:如何让员工接受变革
在大多数情况下，一个组织在面对变革时，知比行更难。根据调查，执行变革的最大难点，往往就在于如何让员工接受变革。事实上，“为什么改变员工这么难?”这也许是组织领导者在引领变革时最多的感慨，这甚至超过了他们对投资者的抱怨 […]
企业管理:复杂性是企业最大的负债
正如 Marc Andreessen 所言，软件正在蚕食世界。现代企业与软件的关联程度正在不可避免地逐步加深。 过去 10 年，企业 IT 一直为改进组织效能而努力。为了支持复杂组织的运转，IT 必须处理越来越多的数据。 但复杂性是个问题。 […]
企业管理:冯仑：创业团队要做的三件事
创业必须要搭建团队，如何选择合作伙伴？如何控制企业发展过程中的风险？创业伙伴如何沟通？知名企业家冯仑在黑马营分享了用“女性思维”这些问题的看法。 选择价值观一致的合作伙伴 我们创业相当于人生，我个人觉得更像女人的人生 […]
企业管理:马云“外星人”式的头脑风暴
在阿里巴巴 上市前的今年6月，不少人在猜测，阿里巴巴会在哪个良辰吉日上市？为了寻到一个预测性的答案，美国某财经网站的一位女记者手拿清晰可见马云[微博]五官与手掌的照片，在香港的夜市街头采访了多个风水师。收了记者交上的看相费后，甲风水师给出 […]
企业管理:扎克伯格如何看成功？他说过这十句话
Facebook创始人兼CEO马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）是一位真正意义上的技术先驱。《时代》杂志曾将扎克伯格列入世界上100大最具影响力人物名单，他的个人财富估计超过340亿美元。不久前，他宣布捐款资助对 […]
企业管理:任正非：华为不再集权 未来战争是“班长战争”
未来的战争是“班长战争”。华为过去20几年，一直采取中央集权的管理方式，为什么要中央集权呢，就是要组织集团冲锋，为什么要集团冲锋，因为我们火力不 强，所以要集团冲锋，搞人海战术，近距离的集中火力。而今天，我们的作战 […]
企业管理:商界的那些成功女性是怎样修炼成的?
你是怎么平衡家庭和工作的？在无数以成功女性为议题的论坛或访问中，这个问题几乎都会被提及。但这个看似赞誉式的问题，有时很难让提问者和回答者都满意。一来，这些成功女性已经疲于再一次重复她的话；二来，这涉及个人选择和家庭私密，她未必想对陌生人敞开 […]
企业管理:云计算下的供应链管理
当联想(Lenovo)在巴西的工厂准备制造一批计算机的时候，生产所需的微处理器往往得从中国空运。一场机场货运工人的突然罢工就可能打乱计划，延误生产。 但联想供应链战略副总裁米克•琼斯(Mick Jones)表示，如果你确切知道那些 […]
企业管理:沈博阳：LinkedIn不是一家招聘网站
2014世界互联网大会今日在浙江乌镇召开。腾讯科技在现场专访了LinkedIn中国区总裁沈博阳。沈博阳在采访中重点谈到了LinkedIn在中国的发展情况以及他对此次世界互联网大会的感受。沈博阳对腾讯科技表示，LinkedIn和目前中国的招聘 […]
企业管理:LinkedIn招聘总监教您如何撰写招聘广告
职位描述通常是雇主和求职者的第一次亲密接触，但如今的招聘广告大多索然无味。在本文中，LinkedIn招聘总监布兰登•布朗将手把手地教您如何撰写一份吸引人才眼球的招聘文案。 亲爱的安妮：我负责为我们部门招聘新人，目前正在考虑 […]