企业管理:网络招聘的“草莽时代”该结束了
日复一日，年复一年。一年一度的招聘热继春节红包之后再度开启，虽然今年春节多了红包这一新兴产物，但是旧的东西始终还是没变，又一波离职换工作潮流开始兴起。 根据百度指数显示，自2月18日后，“招聘”的日搜索次数呈急剧上升 […]
企业管理:大学毕业生期望月薪过高是伪命题
近日，有调查称，超过四成大学毕业生对月薪的期望是8000元-10000元。社会一片哗然：8000—10000元远超社会平均月薪。更有人奉劝“不知天高地厚”的毕业生们，先找到工作再说吧，看看自己能对用人 […]
企业管理:为什么每周工作4小时是个神话
工作时间更短意味着你能完成的工作就更少。但是，这也并不意味着你需要一周七天、一天24小时不间断地工作。以下是一些真实世界的建议。 我在这方面还算是个新手，所以如果我的假设有些不着边际，请原谅我，但我想这些观众太过精明而不会赞同每周工作4小时 […]
企业管理:职场新手如何快速成长？谨记这9招！
对于很多刚刚步入职场的毕业生来讲，要想在工作中快速成长，甚至有更快的职位晋升，除却遵守公司最基本的规章制度，还有什么好的招数呢？有人说，不迟到、不早退、主动加班、虚心学习……可是，有那么简单吗？ 1、永远不要说&ld […]
企业管理:2015年国外最酷的大学生初创公司
从宠物食品制造，到为发展中国家开发医疗存货体系，今年的大学生创业项目除了有技术创新，也突显了他们的社会意识。本文选出的16家初创公司不仅有宏大的理念，它们年轻的创始人对生产体系，营销及消费者偏好都有成熟及专业的看法，更重要的是，他们还有进 […]
企业管理:七大特征助你看穿CEO的软弱
亲爱的莉兹（Liz）， 我是你的忠实粉丝，而且跟你一样，我也在学习人类行为学！我对你在“强大的领导者应该具备哪些素质？”这个问题上发表的意见非常感兴趣。在我的工作中，我看到过一些运筹帷幄、掌控一切的管理者，也看到 […]
企业管理:70后如何管理90后？
Lisa Orrell是位知名人物。她不仅是《如何留住千禧一代》(Millennials Incorporated)一书的作者，也是能在如何管理千禧一代方面为企业提供指导服务的培训师和顾问，而拥有这一资格的人屈指可数。 &ldquo […]
企业管理:跳槽的最高境界——适合才是最好
CHAPTER 1、追寻与逃避 刚毕业，年轻的冲劲 感觉能够横扫一切。那年我们带着 自信的微笑迎接自己第一个东家，我们把酒言欢做出要出人头地的宣言。 第一份工作总是让人难以忘怀，当时觉得这块战场就是自己将为之奋斗一生的地方，每天 […]
企业管理:人口老龄化：是大麻烦还是大商机
中国的人口老龄化速度快、程度高、规模大，将是较早面临老龄化的发展中国家之一。从国情看，中国老龄产业发展空间大，老龄金融、老龄用品、老龄服务、老龄房地产等均待发展。与发达国家相比，中国的老龄产业大多处于初期，亟待开发并规范。 预计&l […]
企业管理:延迟退休或可“柔”一点
人社部部长尹蔚民10日表示，希望今年制订出渐进式延迟退休方案，明年报经中央同意后公开征求意见，后年推出。方案将渐进到位，每年只会延长几个月的退休年龄，经过相当长时间达到法定退休年龄；推出后至少五年以后才会实施。 该方案之所以会被提出，其中不 […]
企业管理:你是不是一只职场“倦鸟”？
你曾经对工作很感兴趣，甚至废寝忘食，现在是不是没有多大兴趣，工作效率明显降低，甚至不想上班？ 先做一个简单测试，看看你是否属于职场“倦鸟”，如果是，属于哪一种程度，然后再进行有针对性的调整。 小测试 本 […]
企业管理:如何在谷歌找到工作？让谷歌员工来告诉你
谷歌总部的休息室里面，在一排20世纪90年代的街机游戏机旁边，有一块牌子要求人们“Please Be Googley”（大意：请按谷歌规矩行事。）这是要求来访者记得戴上安全徽章，也要求他们不要拿走随处摆放供员工享 […]
企业管理:违背个税初衷的制度该“动手术”了
个税改革，事关亿万民众切身利益。一些代表委员及学者专家认为，实施综合与分类相结合的个人所得税制，并引入家庭申报制度，是未来的改革方向。 这样的呼吁已经不是一天两天了，若干年前无论是代表委员，还是相关学者就开始关注这个问题。因为我国现行 […]
企业管理:全球越来越多城市在学习硅谷 问题是谁能成功？
这已经不是新闻：越来越多的城市在学习硅谷。 几年前，你恐怕只会听到纽约和伦敦这些地方嚷嚷着要成为下一个硅谷。而现在，你能列出一长串的名单。 将它们称为下一个硅谷并不合适，你能看到它们和硅谷差距依然巨大。但这些地方已诞生出了可观的技术创业企业 […]
企业管理:著名公司如何给员工“洗脑”？
一家成功的公司，必然有一整套针对员工的“洗脑”方法，使得所有员工都甘愿为公司献身。例如，谷歌有着世界上最好的工作环境，有着宽敞的休息室和完备的游乐场、健身房，在上班时间预约按摩，可以品尝五星级酒店大厨的手艺，令员工拥 […]
企业管理:跟着大白变身职场人气王
“你好，我叫大白，我来自《超能陆战队》!”一部《超能陆战队》捧红了长相呆萌的大白，他的暖男形象让众多女性观众直呼要找个大白这样的当男朋友，看着女同胞们如此喜欢大白，男性同胞们更是立志要成为现实版的“大白& […]
企业管理:最不走运求职者：500次申请全部落空 靠写作度日
据英国媒体报道，英国一名名叫戴维斯的34岁男子毕业13年来共申请过500多份全职工作，不仅全数落空，更连一次面试机会也没获得，连亲友都对他的遭遇啧啧称奇，堪称“最不走运求职者”。 报道称，戴维斯拥有韦尔斯格拉摩根 […]
企业管理:觉得招新人太贵？那就花钱留住老员工吧！
在劳动力紧张的大背景下，每有一个员工离职，公司都需要花费大量的资金来找人补缺。根据CAP提供的数据，每找一个新替补需要一次性花费原职位人士年薪的21%。SHRM的数据则显示，每招一个新员工，公司总共需要花费3341美元。同时，过于频繁的人员 […]
企业管理:职场人，少“任性”
节后小聚，朋友卢小姐抛出重磅炸弹：她辞职了，春节后办完交接手续就和北京说再见了。无独有偶，就在最近这段时间，还听好几个朋友说起了辞职的事儿，节后辞职潮就这么真真地在我身边上演了。 什么是节后辞职潮？就是春节后辞职数量增多的现象。事实上 […]
企业管理:看扎克伯格如何打造他的Facebook企业集团
现在大家应该很清楚了吧：企图征服世界的Facebook不再是一家单一的社交网络公司了。 “Facebook是一个应用大家庭。”在该公司周三举行的F8开发者大会上，马克·扎克伯格（Mark Zuc […]