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管理乱弹

罗振宇说的小程序的秘密是指?

admin阅读(765)

  最近,罗振宇的这张图很火。 从罗振宇的口气中,许多人读出了几分“黑幕”的兴味,人们开始好奇,罗振宇所刻意隐瞒的小程序的秘密到底是什么?新浪科技就此向罗辑思维方面询问,罗辑思维联合创始人快刀青衣给出了答案:“哈哈哈哈,那就是他在 […]

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管理乱弹

特朗普就职演讲弱爆了?

admin阅读(627)

“奥巴马是一个受过专业律师训练的政客,而特朗普是只会赚钱的商人,他们的就职演说范儿应该大有不同!”在做出这样的固有定论之前,让我们看看数据到底是怎么说的。 近日,川普的就职演讲颇受瞩目。本文作者就特朗普和奥巴马的总统就职演讲文本,用沃森(I […]

普华永道全球CEO调研:信心回升
战略家

普华永道全球CEO调研:信心回升

不怕还有我阅读(477)

普华永道日前发布《第二十期全球CEO调研》报告显示,虽然全球CEO对今年多个领域感到担忧,但对其增长前景及全球经济展望的信心有所回升。38%(2016年为35%)的CEO对公司未来12个月的增长前景非常有信心,29%(2016年为27%)的 […]

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职场人

中国本土人才不再视知名跨国外企为唯一选择

思东与思明阅读(403)

2016年5月23日中国北京3W咖啡馆,互联网初创企业雇员在电脑前工作。 在与跨国外企争夺国内一流人才的竞争中,中国本土企业一度处于劣势,而新调查显示,这些本土企业开始迎头赶上。 美国财经新闻称,贝恩和领英中国共同发布的一篇新报道指出,在中 […]

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营销控

为什么酒吧愿意免费提供零食,矿泉水却要收费?

爱上火的鱼阅读(772)

你有没有发现,到酒吧消费时,一瓶普通的矿泉水要收钱,花生米却可以免费提供。然而,无限取用的花生米成本,显然高于水的成本,为什么酒吧要做这种亏本生意呢? 如果你站在酒吧经营的立场来想这件事,就比较容易理解这个矛盾:酒吧的核心产品当然是“酒精饮 […]

三个角度解构云计算
管理乱弹

三个角度解构云计算

业界良心阅读(420)

最近和几个朋友聊起了云计算,对方感叹一些看起来和云扯不上任何关系的互联网公司都开始加码云服务,几年前听起来难以触摸的概念,成了很多公司所觊觎的肥肉。 媒体也对这些云计算公司进行了分门别类,早期进入且占据了不少市场份额的称为“巨头”,后期发力 […]

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战略家

当专车司机需要注意什么?

思东与思明阅读(226)

2016年2月3日,加州旧金山,一辆Lyft专车司机及乘客。 谷歌、施乐和Photoshop有什么共同点吗?答案是,它们都是极为流行的品牌,流行到我们现在甚至把它们当动词来使用(如:“让我把这张照片PS一下再发。”)很快,Uber和Lyft […]

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管理乱弹

周其仁:创新上下行

admin阅读(831)

那么,什么是创新上下行呢?周其仁认为,从需要的产品出发,往上走去寻找技术,没有现成技术就发明,再向上琢磨什么道理、什么原理,最后推动原理级的科学发现。往下走从好奇出发,或“为科学而科学”,还根本不知道有没有用、能不能用,先把原理级思维拿出来 […]

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企业管理

管理故事:封赏

不怕还有我阅读(790)

一天,刘邦在洛阳附近看见很多将军聚在一起发牢骚,走近他们的时候,就停止了议论,只见将军们的脸上带有埋怨的神色,看样子对刘邦挺有意见呢! 刘邦找来了张良,问他出了什么事,张良如实汇报说:“将军正在议论造反的事!” 这句话让刘邦吃了一惊,他刚做 […]

老端讲创业故事:每一步都是不一样的成长
战略家

老端讲创业故事:每一步都是不一样的成长

不怕还有我阅读(665)

“老端的观点”属于大杂烩,文章涉及财经、投资、心理学、小说、社会热点等等各种话题。但我很少在文章里谈自己,这篇文章就来谈谈自己。 先说“端”这个姓,我祖上姓的是端木。端木这个姓氏相当古老,最早源于芈姓,后来有个人叫端木侸,他儿子就拿老爸的名 […]

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领导心经

修行的路总是孤独的,这些商界大佬背后是凄惨人生

爱上火的鱼阅读(352)

孤独若不是由于内向,便往往是由于卓绝。——汪国真 在古希腊哲学中,孤独被意识到是一种心理状态而客观存在,它埋藏在人的灵魂深处。成功的人往往被认为“无所不能”,很难有人相信他们会感到孤独——对他们来说,有些话不说觉得难受,说了又觉得矫情;身边 […]

2017互联网家装的四个趋势
战略家

2017互联网家装的四个趋势

不怕还有我阅读(950)

  趋势一:从单点布营到平台发力为主 在从单纯的撮合交易模式蜕变之后,越来越多的互联网家装平台开始意识到自身的局限:施工周期长,环节多,增项漏项多,施工质量验收难掌控……这些都是平台层面难以掌控的盲点。显然,只做线上的平台并不能解 […]

HR如何应对人工智能?
HR大拿

HR如何应对人工智能?

思东与思明阅读(253)

最近一则消息让许多HR惊恐万分。日本高端人才招聘网站BizReach与雅虎和美国客户管理平台salesforce合作,宣布将开发一种人工智能,通过收集员工的工作数据,完成招聘、员工评价和分配工作岗位等任务。在不远的将来,具有人工智能的机器人 […]

企业如何用好事业部制组织结构?
战略家

企业如何用好事业部制组织结构?

思东与思明阅读(679)

事业部是指以某个或某类产品、地区或顾客为依据,将相关的研发、销售、交付等职能结合成一个相对独立单位的组织结构形式,在经营管理上有很强的自主性。国内企业谋求转型升级,期望通过事业部制破解业务僵局,看起来是一种打破直线职能制的分权方法,实际往往 […]

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战略家

战略规划,先射击还是先瞄准?

爱上火的鱼阅读(563)

战略规划,你觉得应该是“先瞄准,再射击”,还是“先射击,再瞄准”? 赞成先瞄准的人,通常假设目标是固定不动的,而且你看得到它。但是,在急速变化的动态环境中,你能准确地看见未来吗? 你有没有发现,二次世界大战前的武器才需要瞄准,近代的武器多半 […]

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