12Reads资讯
企业管理新媒体

企业管理:如何对岗位员工的量化考核

在国企,对员工的工资实行绩效挂钩的办法。对计件人员好量化考核,但岗位管理人员很难量化。所以基本是大锅饭做法,不太公平但又没有好办法。

喜欢 (0)
分享到:
成就高成效,实现管理能力快速提升,12Reads系列管理培训教材全场限时特惠! 立即购买 PURCHASE NOW