今天，HR管理世界开通1年多了，在这一年多里，HR管理世界一直坚持“每天5分钟，给思想加油”，为读者提供最精粹的内容。在HR管理世界任何人都可以方便注册自己的My最管理，书写自己、沟通交流、发表思想、过滤信息和积累知识，都可以像申请免费邮件、发送邮件一样简单快捷。当然HR管理世界的种种不足（比如HR管理世界新技术不足，HR管理世界形式不够纯正，转载文章依然占据相当比例，还有作者还需要编辑帮助上传，“HR管理世界”中文名称太强势，其实我们比大家更清楚，更着急。我们一直在努力。
1年多时间内，HR管理世界基本只在上海发展，而今天HR管理世界终于来到北京，以后北京的朋友在本地就可以参加到HR管理世界精彩的活动,分享到HR管理世界最近的知识、工具，经验…….北京地区的运营工作将由赵海涛先生全面负责，他在企业管理方面拥有多年的经验。
以后北京地区的用户、会员、合作伙伴可以直接用以下方法联系：
HR管理世界北京公司：
电话：010-64982993 64973851 64954697
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在此我们要特别感谢那些关注、帮助、支持HR管理世界成长的朋友，感谢所有HR管理世界俱乐部的会员，感谢赵海涛先生，没有你们就没有HR管理世界北京公司的诞生。
HR管理世界公司的成立是HR管理世界业务拓展的第一步，之后HR管理世界会陆续在广东等地继续拓展业务。
HR管理世界走到今天，我们带着无数细节的问题、不足和缺点，一步步“艰难而欣快”地走到了今天。我们面对大家的批评，的确非常理解和着急。HR管理世界就像一个孩子，还没有走过丑陋和幼小的阶段。在不久的将来，HR管理世界将会以全新的面貌面对大家，既不是过去的样子，也不是现在的样子，一定会更加出色。
未来的HR管理世界既不是我们现在呈现给你的样子，也不是其他人现在宣讲的那样，究竟是什么样子，我想，HR管理世界的丰富性和多样性，将远远超过现在人们的想象，就像互联网的1994年一样。任何局限在一个固化概念中的思想都将是可笑的。因为，HR管理世界作为一个全新的事物，是一个发展的过程，未来一年内，我们将一起经历HR管理世界发展最富有创新和变革的阶段。请大家密切关注HR管理世界。你们的支持和帮助，是我们发展的推进器。
我们知道，还有太多的问题让你们对HR管理世界、对我们意见交加，包括不屑、愤怒和厌恶等，这些都是我们必须接受和承受的。我们想说的心里话就是：希望你们对我们能够多一份宽容，希望你们给我们更多时间，我们在不断努力，我们在不断前进，不断发展。
我们一定会做得更好，我们刚刚做到了“一年如一日”的很不完善的初级阶段。我们也会更好做到“十年如一日”的发展阶段。HR管理世界的发展将超越任何个人的力量，包括我本人。成为一个真正社会化的、不断为人力资源行业提供创新思想的网站。
需要再度重复一句：精彩在于过程！我们目标坚定，方向清晰，让过程继续检验我们！让你们的批评和支持继续督促我们！一年时间，仅仅是准备了一个起点。现在是真正起程的时候。
关注我们，祝福我们，支持我们，HR管理世界的未来会更好。
—-写给HR管理世界北京公司的成立
彭湃
2004.6.30