软件产业是上海市重点扶植的高科技产业之一。近年来，上海软件企业的急剧扩张和各行各业不断加速的信息化进程，都需要大量的软件人才。此外，许多跨国公司为节约运营成本，纷纷将研发机构和大型软件项目的开发转移到上海，对本地软件人才的需求也非常迫切。
在各大人才招聘网站编制的各类IT人才市场需求排行榜上，软件工程师位居前列。
业内人士透露，为了应对其他城市对软件人才的抢夺，上海将充分利用自身国际大都市的优势，参与到全球IT人才争夺大战中去，出台吸引软件人才的优惠政策，以全新方式去争夺海内外优秀IT人才。
清醒地认识“企业所好”
究竟IT企业的需求是怎样的呢？这似乎可以从人才市场的走势上一窥端倪。根据IT人才招聘信息显示，中高级的复合型人才是IT企业揽才的重点。从企业的招聘要求上可以看得很明确：既懂IT技术，又懂运营管理，因此熟悉企业内部业务和流程的IT管理咨询人才是近期招聘的热点。这些新职位的特点就是主要面对具有从事开发、测试和实验室管理工作经验的工程师以及具备通讯、计算机的人士，企业对这些人的要求是既熟悉企业管理现状，又了解信息系统技术，不仅要掌握先进IT技术知识，还要懂管理之道，在沟通、谈判、项目实施等方面的素质也不一般。
就业的“博弈之道”：源头解决问题
亚洲首屈一指的IT教育机构NIIT中国区总经理浦凯旋先生认为，从源头上解决就业的有利途径，具体表现在课程的设置，教学方式的及时更新，使学生真正可以学到知识和技能，而这些学到的知识和技能将会被社会和企业所认可，即通过对就业市场的研究，按市场需求来进行知识的授予，进而促进就业问题的解决。
既要培养士兵，也要培养将军
浦凯旋先生介绍说：“如果你到一个餐馆吃饭，菜的好坏是在乎厨师还是其他因素？如果是中餐馆可能厨师的因素很重要，但是如果是麦当劳这样的快餐，那么不管是在徐家汇还是在人民广场你吃到的食物的味道都是一样的，通过这种标准化的努力，让厨师的作用变得不再重要，NIIT培训也是类似情况，不仅是在上海还是在西部的某个地方，不管是哪个老师，要求学生学到的东西都是一样的，这样可以很好地控制学生学什么和怎么学，同时也可以避免老师的主观因素对教学效果的影响。”
NIIT不仅有中端的软件工程师培训课程，同时又针对高端提供项目管理、产品策略等方面的课程。针对不同的需求特色，NIIT在软件培训方面最大的特色就是课程设置的标准化。
IT人才培养应与国际接轨
IT技术没有国界。入世后，国际化IT教育标准与教育体系将走进中国。无论哪一类学校或培训机构，都应该看到，符合国际软件产业需要的人才的知识结构，包含三方面的内容：程序设计技能的掌握程度、英语水平和软件工程的实践经验。
今年NIIT根据中国IT的现状，推出一年速成全日制CNIIT课程（相当于两年的NIIT课程），使学生通过一年的紧张学习，就可达到软件工程师的水平，并可找到一份称心的工作。（NIIT同样提供免费的就职帮助）也为中国迅速发展IT事业提供有力的支援。