“透视领导力”(The Leadership Insider)是一个在线社区,商界最睿智、最有影响力的大佬会在这里及时回答一些有关职场和领导力的问题。今天的问题是:你对初入职场的大学毕业生有什么建议?回答者是美国农业合作社蓝多湖公司的首席运营官贝丝•福特。
大学毕业意味着人生迎来巨大变化。毕业意味着你要从与世隔绝的象牙塔步入现实世界。你很可能会感到前路迷茫,压力山大。我也有过这些感受。对此我的建议是,勇敢面对压力,转化为推动自己前进的动力。
以下是我从职场生涯中吸取的四个教训:
甘做一线工作
刚毕业应该找一线工作,不要想着去总部。可能一线的工作没有总部那么光鲜,但你可以借机从基层开始熟悉业务,了解客户。这段时间的收获对你以后的事业发展价值巨大。
职业生涯之初,我在仓库做过夜班主管,运营一艘油轮,还在驳船码头干过。这些都不是刚毕业的理想工作。但通过这些经历,我学会了如何当主管负责一摊业务,学会如何在面临挑战或者枯燥乏味时激励自己和团队成员。如今尽管已当上高管,我仍然能运用当初学到的技巧整合各业务单位,为推动公司发展贡献力量。
锻炼头脑,不要只想升职
如果能平级调动或是有接触新知识的转岗机会,一定要抓住。不要只在本专业钻研学习。要对知识保持好奇心,可能为你带来想象不到的良机。
这些年,我曾在六个看似截然不同的领域工作,包括能源、包装消费品、出版、化工、食品生产和农业综合产业。之所以能频繁跨界,正是因为我总是渴望尝试新行业。
保持耐心
不管你喜不喜欢,职业生涯中都会经历坎坷和失败。每次挫折都会让你学到经验教训。把挫败视为学习的经历。别仅仅因为自我感觉不够好,就想着逃离当前的工作。正视自己的工作,不要过于担心会老死在某个岗位上。
为经营人脉投入
良好的人际关系会可以营造好声誉,通常会帮你找到好机会。职业生涯之初能积攒的一大宝贵财富就是职场的人脉。所以,花时间和同行真正搞好关系,不要一味竞争。不要陷入零和游戏的思维怪圈,记住,同事成功未必意味着你会损失。
关键是要保持积极向上,相互配合的工作关系。谁知道职业道路上会碰到什么曲折?没准现在的同事以后会成为你创业的合作伙伴,未来的顾客或者客户。
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