可使芯片提速百万倍，石墨烯技术或改变芯片行业
近日，MIT（麻省理工学院）的研究员发现，石墨烯技术可使芯片的速率提升百万倍。前MIT博士Ido Kaminer表示，这项技术在转移和存储数据的过程中，可使芯片的计算能力提升至一个极高的水平。 在过去的几十年中，硅一直是制造芯片的原材料首选 […]
马云：阿里巴巴不是零售公司，是数据公司
马云在6月14日的阿里巴巴投资人大会上提及，应将电子商务划分到第五大（虚拟）经济实体中，除了美国、中、日本、德国。并表示争取到到年底，阿里巴巴的GMV会看齐瑞典GDP,相当于进入top20国家。 已经在世界市场中打下一片天地的阿里巴巴总被称 […]
从消费者的认可产品谈品牌战略分析
从消费者的认可产品谈品牌战略。网店卖什么东西，大家都关心，怎样经营网店，大家也很关心，不知道大家有没有把自己当成一消费者，自己问问自己，自己会喜欢什么样子的产品？ 随着生活水平的不断提高，现在大家在购物时，除了比较产品质量，更多的是 […]
企业战略规划的不确定性风险
国际市场石油、黄金价格跌宕起伏，美元贬值，人民币汇率上升。国内市场CPI、PPI指数不断上升，通胀压力加大，资本市场亦是忽冷忽热，政策法规变化调整…… 企业管理者面对如此风云变幻的经营环境，该如何选择，是冒险急进 ？抑或是求稳求妥把鸡蛋 […]
领导插手太多累人累己，做聪明上司
在职场中，总是会出现这样的局面：上司抱怨下属不给力，什么事情都要操心；下属则抱怨上司乱指挥，不给自己自由发挥的空间，这样的局面总是让工作很被动。其实，这很大程度上归咎于领导的管理策略，聪明的主管不应只将下属定位为自己的助手，而应该放大下 […]
稻盛和夫:“极度”认真地工作能扭转人生
稻盛和夫：工作最重要的目的在于通过工作来磨炼自己的心志、提升自己的人格。就是说，全身心投入当前自己该做的事情中去，聚精会神，精益求精。这样做就是在耕耘自己的心田，可以造就自己深沉厚重的人格。 工作造就人格 想好好活，就得好好干，这一 […]
怎样巧用薪酬稳定“军心”
同样的薪酬系统，在不同的企业文化中配合不同的语言艺术、环境艺术、差异化艺术等使薪酬支付的艺术像一只“看不见的手”，指挥着你的员工唱出和谐的团队之歌。 员工对愿意接受的薪酬方案、激励体系和公平感都是非常主观的，薪酬与感知及价值观联系紧 […]
传“分答”与豆瓣合作——知识经济应该走什么套路？
如你所知，“在行”与“分答”完成A轮融资，估值超过1亿美金，并将在不久之后召开发布会，披露详情，复盘产品。之前有迹象表明，合作对象有可能是：豆瓣。倘若传言为真，那么在这个被“分答& […]
深访3名直播主与经纪公司CEO：你所不了解的直播，是生意，也是生活
你为什么做直播 不管是直播主，还是网红，都是不是新生概念。 PC端就有无数直播间主播，线下秀场更多。我们今天热衷讲的主播，其实都是移动主播。 那为什么我们会开始聊这些主播？ 1、移动平台直播成本大幅降低 一个直播主不需要什么直播间就能直播， […]
在口腔医疗大蓝海里要用什么姿势游泳？河马牙医帮你找到用户、搭建品牌形象、把生意做大
口腔医疗行业有多火？ 资本正在加速进场，积极推动口腔医疗服务和口腔耗材的发展： 2014年，瑞尔齿科获得7000万美金的C轮融资； 2015年，联想控股拜博口腔（原拜尔口腔），投资达10亿级别，并于港股打包上市； 口腔材料企业沪鸽口腔、区域 […]