沃尔玛痛下血本阻击亚马逊，欲花30亿美元买下“奇葩”电商Jet
作为会员制电商Jet.com的创始人，Marc Lore曾在5年前将自己创立的另一家母婴电商网站Diapers.com母公司卖给了亚马逊。而已经错过了一次的沃尔玛不想再错过第二次。 从一位内部人士获悉，沃尔玛正在积极洽谈关于收购Je […]
从富人思维和穷人思维说说老板和员工的区别
说到这个话题，我首先想到的一个画面是电影《一九四二》快结尾的时候，张国立饰演的富贵家庭因为经历了灾荒导致了一贫如洗，他抱着孙子满怀信心的说，家业没了没关系，只要咱爷俩儿在，过些年再赚出份家业来！颇有李白诗里面“天生我才必有用，千金散尽还 […]
直播这么火，从哪里来还将回到哪里去
直播火了，火到一塌糊涂。 然而，静下心来想一想，这是一种必然，只是在这样一个突入齐来的节点上爆发，让大众感觉到了一丝丝的突然，然而直播火起来，成为主流的媒体信息传播交互工具和形式，早已经因为其自身的特性，也早已被认定为必然的趋势性发展方向。 […]
看着papi酱和咪蒙们眼红了？微信公众号还有红利期吗？
最近有很多朋友问我，现在从0开始运营一个媒体属性的微信公众号还有机会吗？我相信这是很多有志于运营公号的朋友感兴趣的话题，看到别人从公号中尝到了甜头，那颗躁动的心久久无法平息，一个个看似门槛很低的公号都能获得资本的青睐和认可，像papi酱和胡 […]
善用“促销”这把双刃剑！
不要让“好处”成为理所当然 乞丐到小王家乞讨，他给十块，第二天乞丐又去，又给十块，持续两年。一天小王只给了五块，乞丐大怒：以前给十块，怎么现在只给五块？小王说：我结婚了。乞丐一巴掌打过去：妈的，你竟拿我的钱去养你老婆？ 当你的付出成 […]
人才战升级：先让对的人上车 再决定去哪儿
扩张越快，呈现出来的管理难题越多。如今这个时代下，“无人可用”几乎成了企业快速扩张遇到的最大难题。 人才战从未停息。尤其是近年来，各行各业的优秀人才开始自己的职业生涯转型，人才“出走潮”让企业备感困扰。无论是被几大巨头纷纷吸纳的知名 […]
创业者必学的管理课：不用过分考虑“公平
有一则小故事： 有七个人住在一起，每天的生活还算开心，但是，每次到了吃饭的时候，却都要出现一些不愉快。 原来，他们每天吃的粥很少，每个人都担心自己少吃，因此，在分粥的时候，总是秩序混乱，每个人都争先恐后地抢粥。这样的局面让每个人 […]
苹果为什么喜欢“哭穷”？
全世界都知道苹果很有钱，也知道他们花钱比较省，但只有产业链上的人，才能知道他们抠得如此透彻。北京时间7月27日，苹果刚刚公布了第三季度财报，营收为424亿美元，同比下滑15%；利润为73亿美元，同比下滑27%，面对营收和利润双双下滑的局 […]
创业初期，如何管理联合创始人?
事实证明，创始人们在管理员工之前，还要管理彼此。实际上，在公司创立的早期阶段，仅有两三个创始人的时候，管理不善往往会导致创业夭折。然而合伙人管理恰恰困难重重。 尽管管理联合创始人非常重要并且具有难度，不过我见过的大部分管理建议都是关 […]
还在担心人才流失？小编给你支招
在竞争日益激烈的当今社会，人才流失已成为企业中普遍存在的问题。人才流失对于企业的损失是不可估量的，不仅仅是人力资源的流失，更可能造成企业核心机密的外泄。然而企业面对人才流失现状，却显得手足无措。如何避免企业人才流失，如何留住企业优秀人才 […]