稻盛和夫：27岁创业时，我只是想养活自己
在这里我要讲的是“心与经营”，我想通过对自己大半生的回顾，谈谈人的内心会给经营带来怎样的影响。 第二次世界大战即将结束时，我在旧制中学里患上了结核病，一度濒临死亡。当时我摄取不到足够的营养，只能休学回家卧床休养。我的叔父和叔母在战争 […]
龙应台：别把知识当素养
人文是什么呢？我们可以暂时接受一个非常粗略的分法，就是文、史、哲三个大方向。 文学：使看不见的东西被看见 为什么需要文学？如果说，文学有一百种所谓“功能”，而我必须选择一种最重要的，我的答案是：德文有一个很精确的说法，macht s […]
员工离职，是你钱给的不够还是心受委屈了？
员工离职，特别是老员工的离职，对于大多数情况下实际上是一个双输的格局。企业损失了熟悉公司业务和文化的干将，损失了业务传承、新业务机会、客户资源、文化传承、甚至在职员工感受等等，带来了负面信息传播、业务交接传承、新员工不能胜任的风险，增加 […]
万科事件暴露五大改进空间
万科对中国的职业经理人制度起了很大作用，20年前大家对职业经理人这个概念相对模糊的时候，它就起了科普的作用，培育了很多人，启发了很多人。 万科之争至少在五个层面上值得大家充分思考： 第一，产业资本跟金融资本的边界在哪儿，有没有边 […]
打工、生意、事业的区别，说的我失眠！
1 打工是一个人为别人做点事情； 生意是一个人做点事情； 事业是一群人一起干一件一生都干不完的事情。 2 打工是很多人为个别人赚大钱； 生意是一个人赚钱； 事业是一群人共同实现一个伟大梦想的同时，顺便赚点钱。 […]
培养高人要敢于授权
教育有一个特殊现象，叫做“高人教不出好徒弟”，往往是高人带出低徒弟，勤妈带出懒闺女。现在很多年轻的女孩子都不会做饭，而且她做饭的水平跟她妈妈的做饭水平成严格反相关，妈妈做饭水平越高，孩子做饭水平越低。为什么会形成这种现象呢？我们分析一下 […]
雅虎将保留阿里股份和雅虎日本：市值约400亿美元
雅虎，这个曾经的互联网巨头如今落魄不已，正以出售核心资产的方式黯然告别自己最辉煌的时代。 包括彭博社、《华尔街日报》在内的海外媒体援引消息人士的说法称，美国通信巨擘Verizon同意以48亿美元的价格收购雅虎核心业务。这包括雅虎的互 […]
提高你的执行力，斜杠青年轻松做
想要让我们的计划完美落地，很多人说要有执行力，要善用碎片化时间，但实际上我们首先要做的是目标管理，因为归根到底我们是希望在有限的时间内完成想做的事，这就是要在时间管理前先做好目标管理。 ◆ ◆ ◆ 目标和时间的三种关系 △目 […]
“薄利多销”的思维，害死了多少中国企业！
有两句话害了中国的企业家，而且害了很多企业家。第一句话是什么啊，酒香不怕巷子深，但是这句话错了！咱今天先不分析这句话。第二句话叫什么？叫薄利多销。 因为在中国人的思维当中，当他产品卖不动的时候怎么办啊？便宜一点！我一便宜我就能多卖点 […]
盘点大佬们的第一份工作：李嘉诚是泡茶小弟
学创业、辞职创业成为时髦，大众创业、万众创新成为口号，年轻人离职率普遍偏高。人人都想成功，没人愿意踏实干活，这是这个社会的病，小编治不了，小编只能告诉你，这些功成名就的大佬当初是怎样踏实工作，为未来铺路的。 1、雷军：第一份工作为金山干 […]