前两天计划写这篇稿子的时候,听说百合网和世纪佳缘又在一起了。虽然我们常说“同行是冤家”,但“不是冤家不聚首”也是口头禅。
所以从相杀到相爱只需要一纸公告,或者说只需要一纸婚书。哪怕过去这些年无数次想掐死对方,这个时候也不得不握手言和、把酒言欢,夫妻双双携手入洞房。
千百年来,洞房花烛夜有太多奇闻异事,特别是“包办婚姻”统治中国几千年,婚后生活不和谐的苦涩也只有当事人自己清楚。
开明的互联网公司,其实最封建
父母之命,媒妁之言,这是我们这一百年来抨击的封建陋习,大家崇尚自由恋爱、平等婚姻,尤其是到了21世纪的互联网世界,更是将开放当成自己最显著的标签。
当然资本除外。
滴滴打车和快的打车合并了,舆论一片哗然。这怎么可能,他们打成那样,差点就要白刀子进红刀子出了。最后大家也适应了、也习惯了。程维最近曝出“Uber曾计划投资滴滴快的,占股40%”,要是真的实现了,也算是一统江湖了。
当58同城和赶集网合并了,又是一番激辩,什么行业整合是大势所趋,实际这才过了几天,神奇的网站也没有那么神奇了。杨浩涌最后告别赶集网,开卖二手车,而且起了很二的名字叫瓜子,四川方言中其实是骂人的,真替老杨伤心。
“昨天双方浴血奋战,今天我们握手言欢,明天我们共创未来”。王兴这段在内部信中的安慰之词似乎并没有收到效果,新美大迅速完成了组织架构调整,几乎所有美团高管占据了新公司的全部要职,大众点评高管团队仅张涛出任董事长象征性职位,大众点评一众高管估计已经哭晕在厕所。
在流行联姻的时代里,最让人意外、也最让人觉得应该的是这两家做红娘的公司,登陆新三板仅半个月的百合网就火速开启“婚恋模式”,拟迎娶在美国纳斯达克上市的世纪佳缘,完成国内两大婚恋交友平台的合并联姻。
如果其他那些资本媒婆们强行推进的联姻稍显无奈和苦涩,我们希望百合和世纪佳缘这对各自拥有丰富恋爱经验的新人能够迅速适应婚后生活,互联网世界恐怕再也不能承受更多的婚后不和谐,不然以后那些媒婆们还怎么说媒。
强行联姻,职业伦理和职业精神的悖论
创始人沦为职业经理人,职业经理人其实只是个苦逼的打工仔,所谓的创业大潮,在低成功率背后,剩下的只是资本嚼烂的残渣。一切归于沉寂,其实到头来白忙活一场,啥也没有。地位、名利、金钱包裹着一个千疮百孔的皮囊,后半辈子用金钱买健康都是奢望。
高管们可以将那点剩下的股权套现离场,虽然悲壮,但是至少生活有保障,而普通的员工呢,天天被鼓动着打打杀杀,正准备拿大刀砍呢,背后一个声音突然叫停,说那是你兄弟,大家拥抱一下就当什么也没发生。
任何人在职场上都要有职业精神,互联网公司的职业精神尤其让我敬佩,单纯、执着、不达目的誓不罢休,充满激情、活力,加班狗永远能量满满,这是中国互联网公司能够快速发展的基石,这些程序猿有自己的职业追求、职业精神。
职业伦理是每一家公司强行灌输给员工的,以公司为家、以竟对为敌,兄弟们勇敢向前冲,干死对手我们就是老大。大家像打了鸡血一样正在战斗,结果一个通知下来被招安了。哪怕你只是一个地推,当你把竟对的LOGO踩在地上稀烂,再反复跺上几脚,随嘴一口唾沫还没吐出去,人家告诉你这是你新老板,反应再快的神经也可能会瞬间短路。
职业精神尚在,请问职业伦理呢?
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