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Uber无人驾驶汽车上路,专车司机真的要失业啦?

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昨日,Uber官方公开了无人驾驶汽车的测试照片,这是Uber无人驾驶汽车的首次公开露面。 Uber测试的无人驾驶汽车是一款福特混合动力车(Ford Fusion),配备传感器、雷达、扫描仪和高清摄像头。这辆车上路测试的初步任务是收集地图和位 […]

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四张图告诉你,什么样的O2O企业才能活下来

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仅两年时间,国内O2O行业仿佛从天堂掉进地狱,投资狂潮消退,太多企业沦为O2O企业死亡名单上的残骸。能活下来并且可能拥有未来的基本上是两类: 有庞大用户群且有土豪支持,能继续烧钱的O2O企业,如四个月前融了33亿美元的新美大,所谓有钱任性, […]

产生爆款的定位10招
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产生爆款的定位10招

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  前段时间,跟一个老板吃饭,他们工厂是做保温杯的,这几年外贸出口不顺,现在产品出口转内销,但是苦于没有销路。他向我大吐苦水,他说:“我的产品用的都是国外的原料,工艺、质量在国内都是一流的,价格也不贵,但不知道为什么,就是搞不过一些山寨小厂 […]

闲聊是能让你更出色的一种能力!
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闲聊是能让你更出色的一种能力!

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  读书时,我是个比较孤僻的人,怕跟人讲话。参加工作之后,我也不是个话多的人。而且,更要命的是,在工作中,我所持的观点是:多干一点,少说一点。我总是觉得,那些喋喋不休的人没有真本事,所以对那些喜欢工作中闲聊的人极为看不起,觉得他们是绣花枕头 […]

教你如何做一名绩效考核的终结者
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教你如何做一名绩效考核的终结者

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  绩效考核制度有一个谑称——“Rank and Yank”。   数年前,休斯顿的一家报纸首创了这个词汇“Rank and Yank”——“评级与封杀”,显然带着贬义。   老道的商界精英们对绩考制度的态度还是比较中肯——它曾在很长的历史 […]

成功的产品创新要经得起这三问
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成功的产品创新要经得起这三问

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  在“互联网”被广泛应用的时代里,信息的数量呈指数状增长,外溢出的信息通过网络流向各处,在给人们带来更多资讯的同时也造就出了一个前所未见的更加适合创新的新环境。在新环境下,消费者不再像过去一样被动的接纳,而是愿意更加主动的表达自己的感受, […]

7位风投家谈创业:我们为什么要给你投钱?
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7位风投家谈创业:我们为什么要给你投钱?

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  有一天,我的朋友跟我讲了他与图片应用Snapchat的最早的一位投资人之间的对话。我的朋友问那个投资人,他为什么要投资Snapchat,那名投资人的回答引起了我的兴趣:   “伊万非常坚持地认为,Snapchat之所以特殊,就是因为这个 […]

领导和下属谁之过?聪明的leader这样打造团队战斗力
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领导和下属谁之过?聪明的leader这样打造团队战斗力

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  团队积极性不高,员工消极对待工作;然而企业的绩效长期难以达标,领导十分焦虑,传统企业管理中一种根深蒂固的心态是“找茬”,想着以绩效考核的形式来改善员工的懈怠状态。   不过,绩效考核注重的是指出员工的不足之处,需要他们按要求达到某种既定 […]